Strategiedag # 2

Wat als er meer in zit dan er uit komt?

Ann Baeke - Natural Leadership

Doorbreek impostergedachten en zet je talenten strategisch in!

Heb je soms het gevoel dat je successen eerder het gevolg zijn van geluk of goodwill van anderen? Hebben anderen meer vertrouwen in jouw capaciteiten dan jijzelf?


Op 27 mei duiken we diep in het fenomeen impostergedachten.

Ontdek hoe je van twijfel een drijvende kracht kunt maken voor groei, leiderschap en innovatie.

Wat je leert tijdens deze inspirerende dag:

De 5 meest voorkomende triggers van impostergedachten en hoe je ze herkent

Waarom perfectionisme en overpresteren vaak samenhangen met impostergedachten– en hoe je die patronen doorbreekt

Hoe impostergedachten je onbewust tegenhouden om leiderschap op te nemen en echt door te breken in je vakgebied

Hoe sensitieve intelligentie de sleutel is om impostergedachten om te buigen naar een geheime kracht voor betere prestaties

Praktische tools om zelftwijfel te minimaliseren en met meer vertrouwen beslissingen te nemen

Waarom deze dag belangrijk is:

Impostergedachten treft tot 50% van alle professionals, zowel mannen als vrouwen. Het ondermijnt zelfvertrouwen, belemmert leiderschap en remt innovatie af. Maar wist je dat het ook een verborgen kracht kan zijn? 
Met de juiste inzichten en sensitieve intelligentie kun je deze kracht positief inzetten en meer impact hebben in je carrière.

Wat kan je verwachten?

Interactieve Keynote: De verborgen kracht van impostergedachten.  Leer hoe je impostergedachten in je voordeel gebruikt.

Breakout Sessies: Werk samen met gelijkgestemden en ervaar onmiddellijk wat helpt om impostergedachten te doorbreken.

Praktische Tools: Strategisch omgaan met impostergedachten. Direct toepasbare strategieën voor sterker leiderschap.

Til jouw bijdrage naar een hoger niveau

Laat je niet afremmen door impostergedachten, gebruik ze als springplank naar sterker, authentiek leiderschap. Schrijf je vandaag nog in!

Maak hieronder jouw keuze en schrijf je in voor deze strategiedag of ga meteen voor de 3 strategiedagen. Boek je alle dagen in één keer? Dan profiteer je van een mooie korting! Je ontvangt na je inschrijving een btw-factuur voor jouw organisatie.

Ann Baeke - Natural Leadership

Strategiedag # 2 (27/5/2025) – Wat als er meer in zit dan eruit komt?


Wanneer: 27 mei 2025
Locatie: nog te bevestigen

697,00 excl. btw

Strategiereeks – Sensitieve intelligentie in de praktijk

Schrijf je meteen in voor de 3 strategiedagen: 3 april, 27 mei, 12 september 2025.

Oorspronkelijke prijs was: €2 .091,00.Huidige prijs is: €1 .491,00. excl. btw

De strategiereeks

Met de 3-delige strategiereeks bieden we een verfrissende en provocerende kijk op herkenbare situaties in de bedrijfswereld en krijg je tools en inzichten die jouw leiderschap strategischer en impactvoller maken.

Strategiedag - Natural Leadership - Ann Baeke

Strategiedag # 1 (april 2025)

Niet de overuren, wel de promotie

Hoe motiveer je generatie Z? 7 inzichten die je leiderschap transformeren.

Ann Baeke - Natural Leadership

Strategiedag # 2 (mei 2025)

Wat als er meer in zit dan eruit komt?

Doorbreek impostergedachten en benut je volledige potentieel.

Ann Baeke - Natural Leadership

Strategiedag # 3 (sept 2025)

Geen energie verspillen aan weerstand.

Volg je intuïtie en maak het ondenkbare waar.

Klanten aan het woord

Ik heb bijzonder veel aan mijn gesprekken met Ann gehad, ze hebben me meer inzicht gegeven in hoe ik in elkaar zit en hoe ik van daaruit leiding geef. Het doorzicht, het inzicht en de betrokkenheid van Ann, de thema’s die ze daaruit haalt, de manier waarop ze dat doet, de vragen die ze stelt, de antwoorden en handvaten die ze aanreikt — het was ontzettend verrijkend en het heeft me als leidinggevende echt verder gebracht. If anything, had ik gewild dat ik het veel eerder had gedaan.

Wouter Van Driessche

Creative Director bij Uitgesproken (Mediahuis nv)

Doorheen de sessies maar ook in de tussenperiodes werd ik getriggerd om werk te maken van een diepe en open kijk naar de wereld rondom mij en in mijn innerlijk. Het luisteren en bevragen door Ann brachten mij bij onuitgesproken belemmeringen die in mijn dagelijkse context aanwezig waren en door mij gedoogd werden. Door deze bewustwording ben ik meer op de voorgrond getreden. Ann heeft me aangezet tot zelfreflectie. Haar coachende begeleiding en luisterend oor in combinatie met een scherpe analyse en motiverende uitdaging hebben mij op er op redelijk korte termijn toe gebracht dat ik het ‘anders’ durf aanpakken richting de directe collega’s. Ann’s spreekwoordelijk duwtje in de rug om eerlijk te zijn met mezelf en in de reflectie daarover mijn houding aan te passen, hebben mij sterk geholpen. Het was een deugddoende en waardevolle samenwerking. Dank om mij daarin te hebben gecoacht.

Nick Vandevelde

Secretaris-Generaal Fluvius

Voor mij is het soms een uitdaging om de balans te vinden tussen emotioneel en rationeel leiderschap. Ik weet dat intuïtief en sensitief zijn een sterkte is, maar ratio en structuur zijn in mijn groter wordende bedrijf ook heel belangrijk. Tijdens de coaching met Ann – zowel individueel als in groep – heb ik in eerste instantie geleerd om goed mijn grenzen te bewaken. Ik ben heel zorgzaam, en hou altijd veel rekening met de ander. Dat brengt met zich mee dat ik soms te veel verantwoordelijkheid op mij neem, om de ander niet te belasten. Vandaag besef ik beter wat mijn verantwoordelijkheid is en tot hoever die reikt. Gaandeweg zijn we door dit persoonlijke proces dat ik aanging in mijn bedrijf steeds meer zelfsturend aan het werken. Dat was zonder de coaching bij Ann ongetwijfeld niet gelukt. Dan was ik blijven steken in het ‘te veel zelf willen doen’. Ze hielp me ook om mijn rol in het bedrijf beter af te lijnen. Waar ben ik goed in, waar krijg ik veel energie van en wat heb ik dan te creëren in mijn omgeving om in die rol te kunnen staan? In dat alles is me opgevallen hoe intuïtief Ann zelf is. Ze kan zich zo makkelijk in de ander verplaatsen dat ik soms het gevoel had dat ze mijn gedachten kon lezen. Daardoor gingen onze sessies ook meteen de diepte in en ontstond er veel zelfinzicht. Exact wat ik nodig had.

An Van Den Eynde

Founder Komma Board

Ann heeft mij geholpen in de ontwikkeling van mijn ‘leadership skills’ waarbij de focus lag op het beïnvloeden van mensen rond mij en meer op de voorgrond treden in bepaalde situaties. Doorheen onze verschillende sessies is Ann erin geslaagd om mijn perspectief en zelfbeeld omtrent deze punten stelselmatig te wijzigen. Wat ik zeer leuk vond aan onze sessies, is dat we geen vaste agenda hadden bij de start, maar door een aangename babbel automatisch op de goede punten terecht kwamen. Ann apprecieert verschillende soorten persoonlijkheden (en leiders) waardoor ze zich perfect kan aanpassen en de juiste coaching bieden.

Tom Renders

Partner bij Deloitte Belgium

Het was een zeer waardevolle journey om met Ann als coach op pad te gaan. Ann is een professional met een sterk empatisch vermogen die erin slaagt om te connecteren en haar coachee tot inzichten te brengen. Als coach zet ze heel veel in beweging en zorgt ze niet alleen voor begrip in het hoofd maar ook voor gevoel in het hart. Een echte aanrader voor iedereen die met zichzelf aan de slag wil om een betere leider te worden.

Sophie Pollet

VP Marketing & Portfolio Strategy Telenet Business at Telenet

Ann’s is the kind of coach who lets you come up with the answers – by helping you to get your questions right. You gain knowledge and insight which is helpful long after the initial euphoria of being coached has worn off.

Anabel De Vetter

Marketing Director at TechWolf

Ik ben fundamenteel veranderd door de coaching bij Ann. Omdat ze me nieuwe handvaten gegeven heeft om mijzelf te aanvaarden zoals ik ben, mét mijn sensitiviteit, en om daar ook de vruchten van te plukken. Ik kwam bij Ann terecht op aanraden van mijn leidinggevende: uit feedbackgesprekken en evaluaties bleek namelijk dat ik dan wel goed kon samenwerken, maar soms had ik moeite om mijn grenzen te bewaken. Ik vond het moeilijk om nee te zeggen. Toegegeven: ik worstelde zelf ook. Ik merkte dat het ‘rode’ leiderstype populair was in de organisatie, maar zo was ik niet. En zo wilde ik ook niet zijn. Tijdens de coaching met Ann heb ik geleerd dat ik er mag zijn met mijn stijl en mijn sensitiviteit, en dat die de organisatie ook vooruit kan helpen. Ik durf mijn intuïtie sindsdien beter aanspreken, en schuif mijn mening sterker naar voren. Ik weet dat ik de dingen ook mag brengen zoals ik zelf voel dat ze goed zijn. Wat ik zo fijn vond aan haar begeleiding, is dat ze ontzettend goed naar me luisterde. Ze kijkt onbevangen naar mensen. Je bent geen werknemer die vanuit zijn bedrijf gestuurd wordt om opgelapt te worden, je bent een mens met talenten, maar ook met angsten en beperkingen. En daar gaat ze mee aan de slag, zonder er meteen een label op te plakken. Daardoor voelde ik vertrouwen en kon ik me openstellen. Zonder dit coachingtraject was ik wellicht op een bepaald punt in een crisis geraakt en had ik misschien bruggen opgeblazen. Dat is nu gelukkig niet gebeurd. Vandaag kan ik mijn sensitiviteit inzetten als een troef. Een hemelsbreed verschil.

Stefan Coenjaerts

Director Corporate Communications bij Telenet

Als leidinggevende geloofde ik van nature heel sterk in cohesie, in samen resultaten behalen, in oplossingen die organisch ontstaan. Typisch sensitieve kwaliteiten, zo ontdekte ik tijdens een gesprek met Ann, maar toch voelde ik me soms onzeker als leider. Ik vergeleek mijn stijl met die van collega’s, en merkte dat ik er helemaal anders in stond. Was ik wel een goede leidinggevende? Gelukkig heeft Ann me doen inzien dat de manier waarop ik over leiderschap dacht niet abnormaal was. Integendeel zelfs: dat het een mooie kwaliteit was die me veel kon brengen. Tijdens een-op-eengesprekken liet ze me ervaren dat er iets niet klopte aan mijn manier van denken, en liet ze me bewust vastlopen in mijn gedachten. Zo kwam ik tot nieuwe inzichten en leerde ik mijn sensitiviteit omarmen. De sessies in groep leerden me dan weer dat ik niet alleen was met mijn struggles en gaven me bovendien de moed om verandering te brengen in mijn organisatie. Eigenlijk durf ik best zeggen dat de begeleiding van Ann lifechanging voor me geweest is. Ze heeft ervoor gezorgd dat ik mijn eigen kompas ontdekte en zo makkelijker de weg vond. En niet alleen op het werk, trouwens. Het traject liet soms dingen aan de oppervlakte komen waarvan ik niet wist dat ze er waren. Soms was dat best confronterend en weliswaar minder leuk, maar het proces waarin Ann me meenam, vormde een opbouwend geheel. Na een sessie, of dat nu in groep was of een-op-een, voelde ik me telkens een stukje dichter bij de realiteit van mezelf. Zonder Ann was dat niet gelukt. Dan was ik ongetwijfeld vastgelopen in mijn job.

Yanissa De Jonghe

IT manager Lantis

Ik kwam bij Ann terecht toen ik op een bepaald punt vastliep in de ontwikkeling van mijn carrière. Ik was ontgoocheld en gefrustreerd geraakt omdat bepaalde dingen niet zoals gepland verlopen waren. Dat maakte me boos, en daardoor blokkeerde ik. Moest ik blijven? Moest ik het extern gaan zoeken? Dat laatste voelde aan als een vlucht. Als een tijdelijke oplossing. Tegelijk stelde ik mezelf de vraag: ja, maar, wat wil ik dan eigenlijk? Het antwoord lag niet voor het rapen. Ik moet toegeven dat ik erg sceptisch stond tegenover de coaching, die ik aangeboden kreeg van mijn werkgever. Alsof wat praatsessies iets zouden veranderen aan waar ik mee zat. Toch ben ik er vrij snel in geslaagd om de frustratie achter me te laten. En dat heb ik te danken aan de luisterbereidheid van Ann. Ze houdt je een spiegel voor en stelt de juiste vragen. Vanaf dag één was er vertrouwen, waardoor ik open durfde te zijn. Ze pushte me niet in een bepaalde richting, maar liet me zelf tot bepaalde conclusies komen. Ze maakte me ook bewust van het feit dat er nog sensitieve mensen zijn zoals ik, en dat gaf me vertrouwen en perspectief. Vandaag besef ik veel beter hoe ik in elkaar zit en hoe ik mijn sensitiviteit kan inzetten als een kracht zonder mezelf erin te verliezen. Ik ben me ook bewuster van mijn triggers, die er altijd zullen zijn. Maar ik blokkeer er niet meer op. Ik heb de tools om ermee om te gaan. Ik heb geleerd om dingen ook wat eerder te durven loslaten. Zonder coaching was ik daar welllicht volledig in vastgeroest. En was ik blijven aanmodderen. Nu heb ik geleerd om bewuste keuzes te maken. En zo heb ik veel meer in handen welke weg ik volg.

Bram Gerets

Legal Director Carglass

Het (intense) traject met Ann heeft me geleerd om dichter bij mezelf te blijven, als leidinggevende, als medewerker en algemeen als persoon. Ik vertrek nu – en sta ook veel vaker stil – bij wat ik zelf wil en verwacht. Daardoor zeg ik bewuster ‘ja’ en ‘neen’ tegen dingen en dat heeft me al heel wat verrijkende ervaringen, voldoening en ook zelfvertrouwen opgeleverd. Kortom, Ann heeft me geholpen mijn eigen sterktes en uitdagingen helder te zien, ze echt te beschouwen als iets wat mij mijn unieke zelve maakt en daarop voort te bouwen. Een evolutie die ook de mensen rondom mij niet is ontgaan.

Glenda Boone

Tax Director Van Havermaet / interior stylist Maison Bleue Interieurs

Over Natural Leadership

Take your leadership to the Next Level

Natural Leadership wil een authentieke en effectieve bijdrage leveren aan de zelfrealisatie van mensen, teams en organisaties.

De missie van Natural Leadership, je volledige potentieel kunnen aanspreken, vul ik concreet in door enerzijds leidinggevenden te begeleiden in het versterken van hun persoonlijk leiderschap.

Anderzijds help ik teams en organisaties in het neerzetten van een mensgerichtere en sensitievere cultuur. Beide versterken elkaar en zorgen voor een blijvende transformatie.

Nog vragen? Contacteer me!